Sr .Net Developer (fullstack) PGB2.0

For this assignment, we are looking for candidates who have excellent communication skills in Dutch (spoken and written)

Omschrijving

Wil jij bijdragen aan de uitwerking en professionalisering van de PGB2.0 organisatie? Zoek je de verbinding tussen verschillende belanghebbenden binnen een dynamisch programma? Dan is dit je kans! 

We zoeken een technisch georiënteerde Sr .NET Developer (fullstack) die bijdraagt aan het doorvoeren van structurele verbeteringen van het systeem en de ontwikkeling van nieuwe functionaliteiten. Je maakt doordachte technische keuzes, schrijft gestructureerde en effectieve code en hebt oog voor kwaliteit, prestaties en optimalisatie. Jij speelt een actieve rol in het volledige ontwikkeltraject. Je ontwikkelt niet alleen software, maar bent ook verantwoordelijk voor het testen van je eigen werk (unit en integratietests) en voor het voorkomen van bugs vóór productie. Je werkt graag in een agile omgeving waar functionele eisen nog in ontwikkeling zijn en draagt actief bij aan het scherp krijgen van de requirements in samenwerking met stakeholders. 

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en ontwikkeling van de .Net architectuur, het ontwikkelen van koppelvlakken en het ontwikkelen van een portaal voor stakeholders. Wij zoeken daarom iemand die zowel technisch als communicatief sterk is en als teamspeler betrokken is bij het team en het ontwikkelproces. Kortom, we zoeken iemand die zowel technisch als communicatief sterk is en als teamspeler betrokken is bij het team en het ontwikkelproces. Ervaring met werken binnen een politieke omgeving is een pré.

Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden
Ervaring met het ontwikkelen en onderhouden van fullstack (front- en backend) code binnen een .Net-architectuur omgeving.
Ervaring met het bouwen van webapplicaties voor B2B en B2C toepassingen.
Ervaring met C#.NET, MVC, WCF (Core) / RESTful services, SQL en XHTML/JS/CSS en bekendheid met enterprise-applicaties op basis van de Microsoft Technology Stack in een Agile omgeving. Daarbij heeft de kandidaat ervaring met testautomatisering, zoals Reqnroll/SpecFlow en Cypress.
Ervaring met Git repositories, Azure DevOps (TFS) pipelines, SQL Server / complexe SQLque-ries, IIS en JavaScript Frameworks (zoals Vue). 
Ervaring met werken binnen een organisatie met meerdere scrum (ontwikkel-)teams met diverse stakeholders. 
Je beschikt over HBO/WO werk en denkniveau.
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met ontwikkeling van .Net applicaties.
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het realiseren van koppelingen en/of integraties met externe systemen.  

Achtergrond opdracht:
PGB 2.0 is één van de projecten binnen iRealisatie. Je komt te werken bij PGB Onderhoud Organisatie. 
Een PGB (persoonsgebonden budget) is een geldbedrag dat cliënten kunnen aanvragen om zelf hulp, (thuis)zorg en begeleiding of voorzieningen in te kopen om zelfstandig te (blijven) wonen en leven. Daarbij kiest de cliënt zelf de zorgverleners en begeleiders uit. Een pgb kan op basis van verschillende regelingen worden aangevraagd: op basis van de Wet langdurige zorg (Wlz), de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), de Jeugdwet en de Zorgverzekeringswet (Zvw). De betrokken partijen hebben in 2017 afgesproken om de PGB-keten te verbeteren om zo de budgethouder beter te ondersteunen in zijn regievoerende rol, de keten verder te standaardiseren en de verantwoordelijkheden van de verstrekkers (zorgkantoren en gemeenten) beter te borgen. Dit gebeurt door de (door)ontwikkeling van het PGB2.0-systeem. Dit systeem omvat een zorgdomein en een financieel domein die met elkaar zijn verbonden via koppelvlakken. Het zorgdomein omvat zowel een portaal voor budgethouders als portalen voor SVB-medewerkers, zorgverleners en verstrekkers (gemeenten en zorgkantoren). Daarnaast heeft het zorgdomein koppelingen met het financiële domein, bestaande uit de financiële en administratieve systemen van de SVB.

Eisen:

• Kandidaat beschikt aantoonbaar over WO werk- en denkniveau. Toetsbaar in CV en motivatie (blijkend uit afgeronde opleiding en/of minimaal 3 jaar werkervaring op WO-niveau). 
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met ontwikkeling van .Net applicaties. 
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met het realiseren van koppelin- gen en/of integraties met externe systemen.

Wensen:

• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met met C#.NET, MVC, WCF (Core) / RESTful services, SQL en XHTML/JS/CSS en bekendheid met enterprise-applicaties op basis van de Microsoft Technology Stack in een Agile omgeving.  Maximaal 300 punten. 
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met Git repositories, Azure DevOps (TFS) pipelines, SQL Server / complexe SQL-que-ries, IIS en JavaScript Frameworks (zoals Vue). Maximaal 200 punten.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met werken binnen een organisatie met meerdere scrum (ontwikkel-)teams met diverse stakeholders. Maximaal 200 punten.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het bouwen van webapplicaties voor B2B en B2C toepassingen en voldoet aan de overige functie-wensen uit het profiel. Maximaal 200 punten. 
• Uurtarief: (laagste tarief / aangeboden tarief ) * maximale prijsscore.