Omschrijving
Jouw rol ligt in het analyseren, ontwerpen en optimaliseren van samenwerkingsprocessen op het gebied van informatie-uitwisseling binnen de strafrechtketen. Je brengt huidige processen in kaart en identificeert gebieden voor verbetering binnen de strafrechtketen en zorgt voor een duurzame ketensamenwerkingsvisie.
Je zet specificaties op voor verbetering van informatie-uitwisseling, bijvoorbeeld in de vorm van werkafspraken, uitwisselingsstandaarden en klant-leverancier afspraken en zorgt samen met de betrokken partijen voor realisatie. Hierbij zorg je voor een efficiënte en betrouwbare samenwerking tussen diverse ketenorganisaties, hun systemen en ketenvoorzieningen. Je besteedt veel tijd aan vernieuwing, verbetering, ondersteuning en kennisdeling. Een extra uitdaging daarin is dat de IT-omgeving van het Openbaar Ministerie voortdurend in beweging is.
Je speelt een cruciale rol in de succesvolle implementatie van procesverbeteringen.
Je draagt bij aan de kwaliteit en samenwerking van het Agile/DevOps team.
Je hebt sterke affiniteit met ketenanalyses en verbeteringen en bent in staat om technische koppelingen en de werking daarvan die het team oplevert te begrijpen.
Je beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden, bent flexibel, creatief, nauwkeurig en beschikt over empathisch vermogen.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Op ketenniveau vertegenwoordigen van het OM:
• Analyseren van complexe ketenvraagstukken en formuleren van afspraken en standaarden op het gebied van informatie-uitwisseling
• Verbinding leggen tussen betrokken ketenpartijen in een complex veld met soms tegenstrijdige belangen, waarbij je de positie van het OM vertegenwoordigt.
• Afstemmen met relevante ketengremia teneinde het opstellen en de realisatie van afspraken en standaarden te bevorderenBinnen het OM:
• Ophalen van requirements bij de gebruikers- en de ICT-organisatie t.b.v. het opstellen van ketenafspraken, -standaarden en oplossingen
• Leggen van verbinding tussen eindgebruikers en de ICT-organisatie t.b.v. een bruikbare implementatie van ketenafspraken, -standaarden en oplossingen
• Begeleiden van interne ontwikkelteams en externe leveranciers bij het doorgronden van businessvraagstukken, gebruikersbehoeften en het bevorderen van het gebruik van ketenafspraken en -standaarden
• Bijdragen aan het portfolioproces van het OM m.b.t. de prioritering van ketenbrede afspraken en standaarden
Functiecriteria
- De kandidaat beschikt minimaal over een HBO-diploma.
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het initiëren en leiden van activiteiten op het gebied van informatie-uitwisseling binnen de Rijksoverheid
- De kandidaat heeft ervaring met het leggen en onderhouden van verbinding met ketengremia zoals het informatieberaad, CIO-beraad en de architectuurraad
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het uitvoeren van business analyses ten behoeve van het opstellen en vaststellen van ketenafspraken en -standaarden voor de overdracht van informatie tussen minimaal 3 ketenpartners binnen de Rijksoverheid
- De kandidaat heeft ervaring met het initiëren en organiseren van ketenbrede overleggen
- De kandidaat dient voor elk interview criterium een voldende te scoren om voor gunning in aanmerking te komen
- De aangeboden kandidaat is geen zzp'er
Functiewensen
- De kandidaat is per 2 maart 2026 beschikbaar
- De kandidaat beschikt over een breed netwerk binnen de strafrechtketen met minimaal contacten bij Politie, de Bijzondere Opsporingsdiensten, KMar, CJIB en Justid
- De kandidaat heeft een aantal jaar ervaring met het initiëren en leiden van activiteiten op het gebied van informatie-uitwisseling in de strafrechtketen
- De kandidaat heeft een aantal jaar ervaring met het uitvoeren van business analyses ten behoeve van het opstellen en vaststellen van ketenafspraken en -standaarden voor de overdracht van informatie tussen minimaal 3 ketenpartners in de strafrechtketen
Inzetgegevens
02-03-2026 tm 31-12-2028
36 uur per week
Utrecht
ZZP: Nee
Stuur ons uiterlijk 2 februari 2026, voor 12:00 uur jouw NL CV in Word, motivatie, beschikbaarheid en uurtarief.