Bekijk alle vacatures
Senior Business Analist
Den Haag, Zuid HollandOmschrijving
Het doel van deze opdracht is om de intakeketen van de organisatie te versterken, zodat de business beter wordt ondersteund bij het scherp formuleren van vragen en behoeften.
Dit gebeurt op drie niveaus:
1. Aanvraagfase (pre-intake).
Hierin is een kleine groep van Business Analisten beschikbaar voor consultancy, waardoor de business wordt geholpen bij het opstellen of verbeteren van aanvragen.
a. Aanvragen worden scherper geformuleerd vanuit een behoefte in plaats van een oplossing.
b. De kwaliteit en volledigheid van de aanvragen neemt toe, wat leidt tot een efficiënter intakeproces.
2. Intakefase (intakegesprekken).
a. De Intaketeam leert beter door te vragen op het achterliggende probleem, en de gewenste verandering.
b. Intakegesprekken krijgen meer diepgang door gerichte vraagstelling.
3. Vakgroep Business Analyse (60 mensen).
a. Business Analisten versterken hun vaardigheden in probleemanalyse.
b. Business Analisten hebben inzicht in hun eigen ontwikkelbehoeften en groeimogelijkheden met betrekking tot probleem- en behoeftenanalyse;
c. De kennis en kunde rondom probleemanalyse groeit breed in de organisatie (waar de interesse ligt).
Functiecriteria
Inzetgegevens
01-09-2025 tm 31-03-2026 met optie verlenging
36 uur per week
Den Haag
ZZP: Nee
Stuur ons uiterlijk 19 augustus 2025, voor 15.00 uur jouw NL CV in Word, motivatie, beschikbaarheid en uurtarief.
Het doel van deze opdracht is om de intakeketen van de organisatie te versterken, zodat de business beter wordt ondersteund bij het scherp formuleren van vragen en behoeften.
Dit gebeurt op drie niveaus:
1. Aanvraagfase (pre-intake).
Hierin is een kleine groep van Business Analisten beschikbaar voor consultancy, waardoor de business wordt geholpen bij het opstellen of verbeteren van aanvragen.
a. Aanvragen worden scherper geformuleerd vanuit een behoefte in plaats van een oplossing.
b. De kwaliteit en volledigheid van de aanvragen neemt toe, wat leidt tot een efficiënter intakeproces.
2. Intakefase (intakegesprekken).
a. De Intaketeam leert beter door te vragen op het achterliggende probleem, en de gewenste verandering.
b. Intakegesprekken krijgen meer diepgang door gerichte vraagstelling.
3. Vakgroep Business Analyse (60 mensen).
a. Business Analisten versterken hun vaardigheden in probleemanalyse.
b. Business Analisten hebben inzicht in hun eigen ontwikkelbehoeften en groeimogelijkheden met betrekking tot probleem- en behoeftenanalyse;
c. De kennis en kunde rondom probleemanalyse groeit breed in de organisatie (waar de interesse ligt).
Functiecriteria
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO diploma
- De aangeboden kandidaat is in bezit van BCS International Diploma
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring in Business Analyse
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal drie (3) jaar aantoonbare werkervaring met het uitwerken van business processen (BPM) en/of werkprocessen (WFM) en/of Intake & Probleemanalyse
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal één (1) jaar aantoonbare werkervaring met het verzorgen van trainingen en cursussen op het gebied van Business Analyse
- Je werkt van nature goed samen met andere disciplines en bent bekend met stakeholder-management
- Je hebt bij voorkeur ervaring met agile/scrum werkwijzen
Inzetgegevens
01-09-2025 tm 31-03-2026 met optie verlenging
36 uur per week
Den Haag
ZZP: Nee
Stuur ons uiterlijk 19 augustus 2025, voor 15.00 uur jouw NL CV in Word, motivatie, beschikbaarheid en uurtarief.
Voor reactie en/of vragen over deze opdracht, neem contact op met:
Mohammed Eharruyen | mohammed.eharruyen@sltn.nl | 06-54781644
Mohammed Eharruyen | mohammed.eharruyen@sltn.nl | 06-54781644